E縣委組織部機關人員學習實施方案
為進一步加強學習型機關、學習型科室、學習型隊伍建設,提高組工干部的綜合素質,促進全年工作任務落實,現結合實際制定如下實施方案。
一、指導思想和總體目標
堅持以*理論和“***”重要思想為指導,深入貫徹落實***,緊緊圍繞縣十一次黨代會提出的今后五年奮斗目標,通過豐富學習內容,創新學習形式,健全學習機制,在部機關營造學習工作化,工作學習化的濃厚氛圍,努力建設一支“提筆能寫、開口能講、遇事能干”的高素質組工干部隊伍,為組織工作改革創新和各項任務落實提供有力保證。
二、學習內容
?。ㄒ唬┱卫碚?。主要是馬列主義、*思想、*理論、“***”重要思想和***;中央和省、市、縣的重要文件,時事政治以及黨風廉政建設等有關內容。
?。ǘI務知識。主要學習干部工作、人才工作、基層組織建設工作、信息調研工作、組織工作重要法規性文件、規章制度、歷史知識、財經知識、電腦使用知識、公共管理知識以及有關的業務知識。
?。ㄈ╊I導講話。主要學習中央和省、市、縣有關領導同志在重要會議上的講話精神。
?。ㄋ模┙洕蝿?。系統了解全縣重大項目、重點工程進展情況、重要企業基本情況和經濟運行形勢等。
?。ㄎ澹嵺`知識。積極組織參加社會實踐活動,向基層學習,向群眾學習。
三、學習方式
采取集中學習和個人自學相結合,學習與調研相結合,學習與落實相結合等方式。
?。ㄒ唬┘袑W習。堅持周五集中學習制度,辦公室提前落實學習內容、學習方式、學習要求等。
?。ǘ┛崎L講學。由部內科室負責人結合工作職責,開展業務知識培訓。
?。ㄈ<沂谡n。邀請黨校教師、綜合部門負責人以及先進模范人物授課。
?。ㄋ模n}討論。圍繞組織工作的熱點、焦點、難點問題,結合各自工作情況進行討論,形成心得體會。
?。ㄎ澹┱{研學習。堅持深入基層,了解實際,掌握情況,發現問題,形成調研報告。
?。┲黝}教育。利用農村黨員遠程教育網等平臺,組織觀看教育片、警示片等。
?。ㄆ撸┳灾鬟x學。按照省、市要求,利用省、市干部在線學習平臺,組織機關干部參加干部在線自主選學。
四、相關要求
?。ㄒ唬┘訌娊M織領導。部機關成立了由部長任組長,副部長任副組長的學習領導小組,領導小組下設辦公室,具體負責部機關學習活動的組織實施。
?。ǘ┙W習制度。健全完善學習簽到制度、學習筆記調閱制度、機關干部輪流講學制度等,保證學習的經?;蛯嵭?。
?。ㄈ娀Y果運用。要建立部機關人員學習檔案,年底對學習情況進行考核。對學習認真,成績突出的要表彰獎勵。對學習不積極,學習效果不好的要進行通報批評。
*E縣委組織部
篇2:某縣項目辦機關學習制度
> 縣項目辦機關學習制度1、堅持集中學習與自學相結合,學習縣委、縣政府的有關文件精神及領導講話。集中學習時間全體人員必須按時參加,并由辦公室準備有關資料。
2、學習內容:黨的基本理論和基礎知識,法律常識,黨紀條規,業務工作相關政策、法律法規,項目工程管理的專業知識,中央、省、市重要會議和精神及發放的書籍內容。
3、學習方法。采取多種形式開展學習,以個人自學為主,集中學習為輔。采取請專人授課講座、領導輪流授課、召開專題座談或討論會、下基層實地調研、學習培訓等多種學習形式。力求做到理論聯系實際,學以致用。要強化業務知識學習,講課內容為本科室的業務內容及實踐技巧,使大家熟悉不同的工作,提高綜合知識水平,講課時間和內容由辦公室統一安排。
4、時間安排:每周集中學習一次,每周最后一個星期五下午為集中學習時間。若遇工作安排,學習時間相應后推。
5、學習要求:認真記好讀書筆記,撰寫學習心得體會,學習筆記不少于1萬字,學習心得體會文章全年不少于2篇。每季末的最后一個工作日檢查一次學習筆記。
篇3:某糧食局機關學習培訓制度
> 糧食局機關學習培訓制度第一條 為加強糧食流通管理行政執法人員的法制素質,提高行政執法水平,確保法律、法規和規章的正確、及時、有效實施,制定本制度。
第二條 學習培訓、資格管理對象是指具有糧食流通管理行政執法任務的執法人員及行使糧食流通管理行政執法監督職責的監督人員,所有參與糧食流通管理行政執法的人員必須經過市法制辦行政執法培訓班學習,成績合格后獲得行政執法資格,領取《行政執法證》后,方能參與行政執法。
第三條 行業管理科(監督檢查科)科負責行政執法人員學習培訓制度的制定和組織實施工作。
第四條 學習培訓分為省級糧食流通監督檢查學習培訓、市級行政執法學習培訓和本局糧食流通管理知識業務學習培訓三種。
市級行政執法學習培訓是指市法制辦組織的全市行政執法培訓。每年視市法制辦的行政執法培訓計劃和本職工作需要積極組織參加。
省級糧食流通監督檢查學習培訓是指以比較系統的糧食流通管理法律、法規、規章為內容的學習和培訓。每年視省糧食局糧食流通監督檢查執法培訓計劃積極組織參與。
本局糧食流通管理知識業務學習培訓內容包括《糧食流通管理條例》、《糧食流通監督檢查暫行辦法》等有關專業法律、法規知識。
第五條 法制學習培訓必須確保培訓效果,培訓結束必須通過培訓考核。學習培訓考核結果應作為考核行政執法人員執法資格的一項重要內容。
第六條 定期學習培訓制度。原則上每年舉辦一期糧食流通管理知識學習培訓班。
第七條 定期研討制度。每年召開一次由執法人員參加的討論會,交流學習心得,研究在執法活動中遇到的新情況、新問題,提高執法水平和對執法的認識。
第八條 法制學習培訓考核應與持證上崗和執法證件年審相結合;
凡新上崗的行政執法人員必須經市法制辦學習培訓考核合格,獲得行政執法資格后才能參與行政執法。
第九條 本制度自公布之日起施行。