黨務工作制度
（一）“五好村黨支部”標準
1、建設一個團結、堅強、群眾擁護的好領導班子，尤其要有能夠認真貫徹黨的路線方針政策、公正廉潔、年富力強、能帶領群眾致富的好書記。
2、培養鍛煉一支富有戰斗力的好隊伍。共產黨員能夠發揮先鋒模范帶頭作用，共青團能夠發揮助手和后備軍作用。
3、選準一條適合當地加快經濟發展的好路子，加快農民脫貧致富奔小康的步伐。
4、完善一個好的經營體制，增強經濟發展的活力，引導和幫助農民走共同富裕的道路。
5、健全一套體現民主管理，保證工作有效運轉的好管理制度，使村級各項工作逐步走上制度化、規范化軌道。
（二）“五好黨員”標準
1、政治素質好，帶頭學政治、學理論，積極參加支部活動；顧大局，講原則，成為黨支部的助手參謀、群眾的知心朋友。
2、學用科技好，帶頭學科技，能夠掌握1—2門實用技術，成為科技示范帶頭戶。
3、致富聯戶好，帶頭勤勞致富，帶領群眾共同致富，有能力的黨員幫帶2—3戶貧困戶脫貧致富。
4、遵紀守法好，帶頭學法、用法、守法，無違紀違法行為發生。
5、完成任務好，在各項工作中發揮先鋒模范作用，出色完成組織交給的各項任務。
（三）“三會一課”制度
1、支部黨員大會。每三個月召開一次。主要傳達、學習黨的路線方針政策和上級黨組織的決議、指示，制定本支部貫徹落實的措施；聽取、討論支部委員會的工作報告，對其工作進行審查、監督；討論接收新黨員和預備黨員轉正；討論決定對黨員的表彰和處分；選舉支部委員會和出席上級黨代會的代表；討論決定其他重要問題。
2、黨支部委員會。每月召開一次。主要研究貫徹執行上級黨組織和支部黨員大會決議的意見、支部工作計劃、民主生活會等。
3、黨小組會。每月召開一次。主要組織黨員學習政策理論，研究執行黨支部的決議，匯報個人思想工作情況，開展批評與自我批評，研究如何做好群眾的思想政治工作。
4、黨課。每季度一次。主要聯系實際，抓好系統性的理論學習、輔導。
（四）民主評議黨員干部制度
1、民主評議黨員、干部工作，在鄉黨委領導下，由黨支部具體組織，每年進行一次。
2、民主評議黨員，由全體黨員和群眾代表參加；民主評議干部，由全體黨員、群眾代表和黨委派員參加，對全體村干部進行評議。
3、民主評議黨員、干部，根據年度工作總結、黨員年度目標管理和黨支部任期目標考核情況等，采取自評與互評、群眾評議與組織審評、定量分析與定性分析相結合的辦法進行。
4、評議結果要公開，關作為評先樹優、妥善處置不合格黨員和上級黨組織考察使用干部的重要依據。
5、對不合格黨員，限期整改（時間一般不超過一年），到期仍不改正的，予以勸退或除名。
（五）民主生活會制度
1、黨內民主生活會，每半年召開1次，由書記主持。
2、每次民主生活會，要根據上級組織要求和委員思想、工作等方面的情況，進行檢查總結，開展批評與自我批評，統一認識，解決矛盾。
3、民主生活會的日期和議程，要提前通知委員做好準備。同時，要采取多種形式，廣泛聽取黨內外群眾意見。
4、民主生活會要充分發揚民主，暢所欲言，充分體現黨內生活的思想性、原則性。
5、因故缺席的委員可以提交書面發言，會議的情況和批評意見在會后由支部負責人轉告缺席人員。
6、會前要報請鄉黨委派人參加，以便了解情況，進行指導。會后，要向鄉黨委寫出書面報告。
7、民主生活會上檢查和反映出的問題，要認真加以解決。
8、各委員平時要經常開展談心活動，交流思想，相互諒解和支持，努力維護班子的團結和統一。
（六）黨員聯戶制度
1、按照“五好黨員”的要求，根據居住相鄰、產業相近、專業相同、利益共享的原則，采取黨員自報、支部議定、被聯系戶認可，或支部直接確定、黨員和群眾協商同意的辦法，一人聯一戶，一戶聯幾戶，或幾人聯一戶，組建各種幫帶組織。
2、簽訂“三幫一?！保◣退枷?、幫錢物、幫技術，保證按期脫貧致富）責任書，領著群眾學、做給群眾看、帶著群眾干、幫著群眾富。
3、黨支部每年一次對聯戶情況進行檢查、考核和獎懲。對成績突出的，報請上級黨委授予“五好黨員”稱號。
（七）黨內選舉制度
1、進行選舉時，有選舉權的到會人數超過應到會人數的五分之四，會議有效。選舉中，收回的選票等于或少于投票人數的選舉為有效選舉。進行選舉時，有選舉權的到會人數未超過應到會人數的五分之四，不得進行選舉。選舉中，收回的選票多于投票人數的選舉為無效選舉。
2、根據章程和有關文件規定，*正式黨員（包括受警告、嚴重警告、撤銷黨內外職務外分的黨員）都享有選舉權和被選舉權。預備黨員、正在接受留黨察看處分的黨員，沒有選舉權和被選舉權。被選舉權，是指黨員在黨內選舉中有被選舉為黨的各級組織和領導成員和出席上級黨員代表大會代表的權利。
3、黨內選舉和基本程序主要包括：選舉名額的確定、候選人的醞釀提名、候選人的產生、選舉領導機構的產生、候選情況介紹、規定投票方式和當選計票方法、進行選舉、公布選舉結果和確定當選人。
（八）發展黨員制度
1、堅持入黨自愿和個別吸收的原則，認真貫徹“堅持標準、改善結構、保證質量、慎重發展”的方針。
2、嚴格程序。（1）在申請入黨人向黨組織提出正式申請后及時派人同申請人談話。（2）由黨小組從申請入黨人中推薦（是團員的還要經團組織推薦），經支委會研究確定入黨積極分子名單。（3）向全體黨員公布入黨積極分子名單，指定兩名正式黨員跟蹤培養，吸收入黨積極分子參加黨內有關活動，半年一次考察，填寫《培養考察寫實薄》。（4、）對入黨積極分子進行1—2年培養后，進行全面考察和政審，對符合黨員條件的，由支委會研究確定為發展對象。（
（九）黨費收繳和管理制度
1、農民黨員每月交納黨費2角。在鄉鎮企業工作的農民黨員和退離休在農村定居的黨員干部、職工，參照有固定收入的黨員黨費收繳比例交納。
2、黨費由本人按月足額交納，一般情況下不充許代交、提前交納或一次性集中補交。如暫時離開原支部按時交納有困難，提前交納或補交的時間不得超過6個月。無正當理由，連續6個月不交納黨費，視為自行脫黨。
3、黨費應指定專人管理、專冊記錄、專立賬目、定期上繳（黨支部每半年上交基層黨委 一次）、定期公布（黨支部每年向黨員公布黨費收繳情況）。任何人都不準以任何理由借支、扣壓或侵占黨費。
篇2：某鎮建立健全黨務公開制度
鎮建立健全黨務公開制度
z鎮認真貫徹落實黨務公開工作精神，建立健全一系列的工作制度，確保農村黨務公開工作規范化運行。
一是建立掛鉤聯系制度。鎮黨政領導分別掛鉤聯系所包片和分管單位黨組織的黨務公開工作，及時對聯系點黨務公開工作進行調查研究和督促指導，幫助解決聯系點黨務公開工作中存在的困難和問題，切實增強領導干部抓黨務公開的針對性。
二是建立監督檢查制度。鎮黨委對各基層黨支部黨務公開工作定期進行督促檢查，同時，設立意見箱和監督電話，聘請黨代表、人大代表、政協委員、離退休老干部和各階層群眾代表進行監督，切實增強各基層黨支部抓黨務公開的主動性。
三是建立民意調查制度。各基層黨支部定期對黨務公開情況，向黨員群眾發放征求意見表，進行黨務公開工作滿意度測評，并將測評結果及收集到的建設和意見認真梳理后向黨員群眾及時反饋，切實增強社會各方面參與黨務公開的積極性。
四是建立責任追究制度。將黨務公開工作情況作為年度工作考核和黨建工作考核的重要內容，對不按規定實施黨務公開的黨組織及其負責人，進行嚴格的責任追究，切實增強鎮、村兩級干部抓黨務公開工作的責任心。
篇3：某中學黨務公開制度
> z中學黨務公開制度為全面貫徹落實《中國共產黨黨內監督條例(試行)》，進一步推動黨內民主，加強黨內監督，改善黨的領導方式和執政方式，提高黨的領導水平和執政水平，保障廣大干群直接行使民主權利，特制定本制度。
一、指導思想
以“***”重要思想為指導，堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，以監督、制約領導干部權力為著力點，進一步規范領導干部的從政行為，保持黨的先進性，始終做到立黨為公，執政為民，促進我庫物質文明、精神文明和政治文明的同步發展
二、基本原則
1、依據黨的方針、政策和國家法律、法規實施公開;
2、公開的內容應當真實可信及時，公開的結果應當客觀公正;
3、公開應突出重點，講求實效，不搞形式主義;
4、公開要與黨建工作目標考核、與企務公開相結合;
5、公開應與本單位實際情況、與職工群眾的要求相結合。
三、工作目標
1、促進黨內民主決策、民主管理、民主監督制度得到進一步落實，民主政治得到進一步加強;
2、強化對領導干部廉潔從政行為的制約，領導干部執行黨紀政紀的自覺性進一步提高;
3、增強廣大干部群眾的民主監督意識，黨內事務的透明度進一步提高。
四、公開的主要內容：
按照依法公開、真實可信的要求，凡是群眾關心的黨內熱點問題、容易出現以權謀私、滋生腐敗、引發不公現象的事項，只要不涉及黨內秘密，都要最大限度地進行公開。具體可分為六個方面：
1、黨支部的重大決策、決定、決議等。主要包括：由黨支部討論決定的企業發展計劃、企業改制等涉及改革發展、穩定的重大決策的醞釀、擬定、出臺;涉及職工群眾切身利益的重大問題;重要工作部署及進展情況;群眾普遍關注的重要決策、重大改革舉措、重要事項的辦理、落實情況。
2、黨支部領導班子自身建設情況。主要包括：黨支部民主生活會前征集意見情況，會中開展批評和自我批評，查糾問題情況，會后制定的整改措施及向群眾反饋的情況;領導干部述職述廉情況;作風建設情況;談話誡勉情況;重要情況通報和報告情況。
3、干部人事制度改革。主要包括：干部考察、任用、獎懲等情況。
4、領導干部廉潔自律規定執行情況。主要包括：領導干部辦理婚喪喜慶事宜、家屬和子女從業等個人重大事項報告的情況;拒收禮品禮金情況;出國(境)和跨省考察情況;執行公車使用管理規定的情況;使用招待費、差旅費、電話費等情況。
5、黨支部抓基層組織建設情況。主要包括：黨員發展公示情況，后備干部推薦情況，入黨積極分子情況，民主評議黨員情況等。
6、根據實際情況或群眾認為有必要公開的黨內其它事項。
五、公開的形式、時間
1、公開的形式：(1)在適當的地方建立黨務公開欄進行公開;(2)通過有關會議、定期通報等形式進行公開;(3)設置黨務公開意見箱和接待電話;(4)根據實際情況積極創造其他公開形式。
2、公開的時間：公開的時間要與公開的內容相適應。通過公開欄公開的內容，每季度末公開一次，做到定時定期公開。通過其它形式公開的內容要逐時、逐段及時公開。每次公開后，要認真聽取群眾意見，對群眾提出的合理建議，要積極采納，對群眾反映的問題，要及時加以解決。
六、監督保障
為保證公開內容的真實性，必須建立健全黨務公開的內部監督制度。
1、實行重大事項集體討論決定制度。凡屬方針政策的大事，全局性的問題，都必須按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，由黨支部會集體討論作出決定。
2、實行預公開制度。黨支部在決定或辦理與群眾利益密切相關的重要事項時，應當在作出決定或辦理前將方案公布，充分聽取群眾意見并進行必要的調整，并在調整后及時公開。
3、建立領導干部接待日制度。要公布每月的領導干部接待群眾來訪日，負責接訪的領導干部要負責受理群眾對黨務公開的意見、建議，及時答復、處理有關問題。
4、實行實名舉報反饋制度。黨內署真實姓名舉報的，應優先受理，并視情況將處理結果告知該黨員干部，聽取其意見。
5、充分發揮輿論監督的作用。對黨務公開的成功經驗要廣泛宣傳報道，對消極抵制、弄虛作假的典型事例要予以曝光。
在堅持上述制度的同時，要從實際出發，積極探索、大膽實踐，不斷完善監督制約機制。
七、組織領導
成立庫黨務公開領導小組，由黨支部書記任組長，黨支部副書記任副組長，成員由人事科、工會等部門的主要負責人構成。領導小組下設庫黨務公開工作辦公室(設在工會)。辦公室成員由領導小組成員單位派人組成，具體負責并指導我庫的黨務公開工作。